提升工作效率與職涯規劃的關鍵策略






《趣讀讀書會》成立宗旨希望開始培養閱讀習慣,且藉由交流閱讀大家的腦袋,書本難易為次要,讀的下去最重要,enjoy your reading! – 讀書會夥伴 Vita



轉眼讀書會已經完成兩次meeting,我認為只要找到對的人上車,接下來一切都好辦很開心能夠在當爸爸後還能創造如此棒的學習環境與團隊。也許是因為團隊成員具備溫暖且熱於分享的特質,我很享受讀書會中彼此的思考碰撞,勇於提供feedback的信任。在這裡,我們讀書、也讀人。


因緣際會「宇夏抓書」的趣味活動,居然成了慣例的agenda,看著兒子驚喜的在書本中穿梭,也成了讀書會的美好片段。



分享此次我的學習與可執行的關鍵行動如下



提升工作/生活效率

1)     不僅是舉辦會議要有agenda,如要與朋友聊天談重要話題,甚至可提早將topics告知對方,讓彼此心裡有底,屆時溝通起來更能聚焦重點

2)     培養「列清單」的好習慣,譬如出門旅行攜帶物品的checklist、工作任務可列出點檢表。更深一層來看,因為列出清單降低腦袋記憶負擔,反而能靜下來思考,想的更深看得更遠且洞悉全局

3)     生活中所做的任何決定點,會消耗我們的心智能量,不妨於每天下班前列出明天最優先處理的三大工作重點,隔天一上班即可進入戰鬥狀態

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5)     時間管理常提到可根據重要性緊急度定義四大象限。其中重要但不緊急的欄位任務,建議可每周安排固定時間執行利用21天的實踐變成習慣,如運動、開發新客戶、歸檔工作檔案等等。


天賦與職涯探索

1)     「你不知道你所不知道的事情」 對於未來的規劃應採取proactive的態度進行探索。先自我評估能力水平找定Target目標,接著做功課找資料、問人訪談,甚至是把手弄髒直接去執行。職涯探索的本質就是實踐,不下場去打球,無法「確認」自己是否喜歡,更無法「體驗」諸多組織/任務背後的細節

2)     建立階段性目標,除了對自己負責外,於工作低潮時更能知道為何而戰

3)     找到天命的務實做法,建議能夠詳細列出自己的強項組合以及有興趣的工作內容,接著開始找尋甚至是創造一個能夠滿足「強項組合技+興趣」最多點的職位


怎樣當一個好的說書人?

建議呈現架構
   A.
這本書適合什麼樣的人閱讀?這本書想解決/回答什麼問題?
B. 讀完書後最想跟大家分享的三個重點為何?

利用自問兩個問題,收斂心得並精煉呈現方式,也是確認是否讀懂的關鍵提問。